lunes, 5 de septiembre de 2011

Trabajadores eléctricos exigen control financiero de Corpoelec

Realizan mesas de trabajo con el Ejecutivo para definir estrategías.

A lo largo de la crisis eléctrica que ha enfrentado el país, el papel de los trabajadores de este sector ha sido fundamental. Sin embargo, no ha sido así en la administración de los recursos económicos, participación que está contemplada en el Reglamento de Implantación y Funcionamiento de Consejos de Gestión Socialista de los Trabajadores de Corpoelec.

Una de las bases conceptuales del instrumento les confiere el derecho de elaborar presupuestos y priorizar la asignación de los recursos, no obstante, "el área financiera y de recursos humanos aún permanece en manos de un pequeño grupo del Ministerio de Energía Eléctrica, que busca frenar el avance de los trabajadores", según asegura Edgar Bracho, secretario Ejecutivo de la Federación de Trabajadores de la Industria Eléctrica (Fetraelec).


Desde la semana pasada, los sindicatos adscritos a este organismo emprendieron una jornada de protestas para reclamar, entre otros aspectos, el control financiero de Corporación Eléctrica Nacional.


El secretario general del Sindicato de Trabajadores de la Industria Eléctrica del estado Aragua, Freddy García, destaca que el control de los obreros sobre la empresa es la posibilidad de tomar decisiones, por lo cual no pueden existir límites. Argumenta que el Presidente Hugo Chávez ha destinado recursos económicos, pero ha habido una falta de las autoridades en la distribución de los mismos, para garantizar la calidad de servicio eléctrico que los venezolanos merecen.


"40% de la recaudación de Corpoelec se logró gracias al esfuerzo de los trabajadores, quienes se organizaron, aportaron ideas. Establecimos el esfuerzo para realizar el trabajo, por ello queremos decir hacia dónde deben ir dirigidos los recursos", sostiene García.


En mesas de trabajos


El jueves se instalaron las primeras mesas de trabajo entre representantes de Fetraelec y el canciller Nicolás Maduros, los ministros de Trabajo, María Cristina Iglesias, y de Energía Eléctrica, Alí Rodríguez Araque, así como el viceministro de ese despacho, Argenis Chávez, para establecer las prioridades de pago.


El primer condicionante fue solicitar la salida de la directora de Talento Humano de Corpoelec, Iraida Alfonzo, por considerar que su conducta ha sido ajena a los intereses de la clase trabajadora.


Según relata el secretario Ejecutivo de Fetraelec, Alfonzo además en su condición de consultora jurídica de Corpoelec ha solicitado a la Asamblea Nacional la modificación de la convención colectiva y de la ley que permite a los trabajadores agruparse en organizaciones sindicales dentro del sector eléctrico.


Los 43 mil trabajadores eléctricos, amparados en la contratación colectiva, requieren además el cumplimiento de 23 cláusulas de la contratación colectiva, que tienen que ver con la aplicación de servicios de hospitalización y cirugía, suministro de medicinas, asistencia médica interna, el pago de prestaciones sociales, caja de ahorro y fideicomiso, pago de bono de 8% por desempeño y 33% de incremento salarial, dotación de uniformes e insumos para atender las emergencias.


Las mesas de trabajo se mantendrán durante esta próxima semana. Mientras están paralizadas las acciones de protesta y la convocatoria de una concentración nacional en Caracas, prevista para el 22 de septiembre.

"El interés es conciliar, pero estaremos atentos a cualquier llamado de Fetraelec. Todo va a depender de la forma y seriedad con que se aborden los problemas", expresó García.

El presidente Hugo Chávez Frías esta semana aprobó 1,4 millardos de bolívares para cubrir insuficiencias presupuestarias del Ministerio de Energía Eléctrica y de Corpoelec, a los efectos de cumplir con los costos directos de la convención colectiva, retenciones legales y compromisos derivados de la legislación laboral. De esa cantidad, la Asamblea Nacional autorizó Bs 432 millones por medio de un crédito adicional.


YANETH FERNÁNDEZ

EL UNIVERSAL

yfernandez@eluniversal.com

Noticia Publicada en: El Universal

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