Cada empresa podrá dar más importancia a unas cualidades, competencias o habilidades pero las que enumeramos a continuación siempre deberán ser tenidas en cuenta:1. Creativo e innovador
2. Emprendedor
3. Ético y responsable socialmente
4. Hablar más de un idioma
5. Proactivo
6. Motivador
7. Persuasivo, carismático y con don de gentes
8. Justo y equilibrado
9. Tener Agilidad mental
10. Reflexivo
11. Capacidad para trabajar bajo presión.
12. Comunicador
13. Formador
14. Confiable
15. Adaptable al cambio
16. Trabajador de equipo
17. Práctico
18. Disciplinado
19. Organizado
20. Lider.
Artículo publicado en http://laboralnews.blogspot.com/
